热议｜扛不住压力的业委会委员提辞职，怎么办？

编者语

最近浦东某个小区业委会正在经历一场没有硝烟的“战争”，该小区业委会一位委员A受到利益相关方的威胁后心生退意，业委会内部沟通完毕后，其中一位委员B不顾当事人A要求保密的要求，擅自通知社区民警并让其致电求证有没有受到威胁。委员A因为害怕并未敢对社区民警承认自己受过威胁，据此，委员B让居委会召集部分业主进行通报,宣布无威胁事件，并斥责其余委员造谣生事。事情发展到这样的局面，无形中助长了利益相关方恶势力的嚣张气焰，破坏了业委会的形象，于是委员A选择辞职成了板上钉钉的事情。

为什么会有这场战争，真正的原因在于物业的去留。该小区物业最近很出名，被人民网、上观新闻等媒体广泛报道的“物业变敲墙党，数月内强迫百余户业主交易25万”，说的正是他们小区的物业公司在其它物业管辖区发生的事。这家物业的法人因为强行垄断敲墙业务已经被当地检察院以涉嫌强迫交易罪批捕，该公司资质至少被扣18分，已经不符合续聘条件，但至今物业公司依旧希望能够续聘，把是否续聘当作是业委会委员能左右的事情而记恨于个人。

问题来了，因为小区的公众利益损害到业委会参与者的个人安危，扛不住压力的业委会委员提辞职，你怎么看？在此前的业委会主任访谈中，尚海湾业委会副主任单伟曾明确提到过业委会必须共进退的问题，今天我们邀请他来具体谈一谈这个话题。

《扛不住“四面八方”的压力，业委会委员提辞职，你怎么看？》

作者：单伟

业委会委员提辞职，你怎么看？

这个问题提得好，关键在于“我”是谁。因为作为吃瓜群众的“我”怎么看一点儿都不重要，重要的是：

1、辞职的业委会委员自己怎么看？

2、剩下的业委会伙伴们怎么看？

3、对业委会或支持或反对的小区业主怎么看？

4、物业、开发商、居委和房办等相关方怎么看？

为什么会辞职呢？

面上的理由你一定见过：比如业委会占用时间太多，家里人不支持，非要我辞职；又如最近工作上有调整，公司有大项目需要我跟进，实在分身乏术；抑或个人身体不好，要休养，干不了了……但我们也知道，这些说出口的理由大多是借口，毕竟，当业委会之前，家人的反对、占用时间之类的考量就已经存在，所以辞职往往另有原因，除了常规版的“不想遭受谣言非议”，还有以下三种升级版。

第一大理由：被人闹到单位/公司，或者被威胁要闹到单位/公司。

本来大家上班的时候形象蛮伟岸的，被人一闹，瞬间人设崩塌，别人会想怎么这种烂事都会发生在她/他身上？吃瓜群众不会区分谁对谁错，只会看笑话。

第二大理由：被人闹到家里。

不管什么原因，你不想他们来家里，但他们非要来。这个问题大了，家是温暖的港湾，非常私人的地方，不邀请你怎么可以上门呢？大家对上门推销都痛恨，对上门来闹事的，那可不仅仅是痛恨了，简直是深恶痛绝。

第三大理由：被不明身份的人威胁。

不管是言语上的威胁，还是面对面的威胁，对业委会委员来讲，都是挺可怕的，有的家里被扔砖头，有的孩子被威胁，有的家门口被泼粪，有的大门锁眼儿被堵……这种威胁，顶得住的很难。

辞职之后，对谁影响最大？

无论是主任、副主任还是委员辞职，对其他几位留下来的业委会参与者影响最大，他们将充分感受风雨飘摇、无以为继的境况，因为“后背”亮出来了，大家不是站在一起共同面对了。有的人辞职了选择缄默，对于内部讨论闭口不谈，这种算好的，自己没办法干下去了，还给留下来的伙伴们“留条活路”；有的人辞职了，瞬间“变脸”，摇身成了业委会的反对派，这种最可怕，一人辞职，剩下的都别想安生；有的人辞职了，是想把现任业委会搞黄了，然后他自己再拉起一支队伍来。反正，辞职也是千姿百态啊。

作为一位业委会参与者，个人觉得有两种合适的做法。

第一种：确实做不下去了，大家商量好，所有人一起辞职，启动换届，别拖拖拉拉、扭扭捏捏的，承认干不下去了不丢人，或许只是时机不对。让别人试试，说不定他们行。

第二种：你一个人想辞，但别行动，就这么坚持着，可以不辞职也不说话，这个时候，不需要你做什么事情，甚至不签字也可以，你需要做的只是别给业委会找麻烦，毕竟你辞职了，可能又需要进行增补，对于业委会和小区都是无谓的损耗。

对于你自身：我爽了，辞职了一身轻，总算摆脱这么多麻烦了，总算不用天天面对这么多诘难和质问了，总算不用出门都要躲着人走了。

但对于业委会伙伴：被背叛了，被甩下了，说好的共进退呢？说好的团结协作呢？说好的坚持呢？

这简直是给反对者的绝佳机会：看，让我说准了吧，他们本来就不团结，内部问题一大堆，这个辞职的我看很勇敢，我们要把他/她团结过来。

而对于物业、开发商、居委和房办等相关方而言：这个业委会不值一提，翻不了什么大浪，该怎么干怎么干吧，可以忽略他们了。

所以说，不到万不得已不要轻易辞职。辞职对住宅小区伤害很大，会让前面的所有努力付之东流。最好是有始有终，到站了大家一起下车。

（本文作者为尚海湾业委会副主任，本文仅代表作者本人观点。）

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本期编辑|Niwei.F 

本期作者|单伟

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