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广东中晓生态环境治理有限公司

企业招聘简介

一、公司介绍
国家战略
中国将生态文明建设提升至国家战略高度，
经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设“五位一体”的中国特色社会主义事业总体布局，
生态文明建设是建设美丽中国，实现中华民族永续发展的重要战略。
社会需求
顺应社会经济转型及可持续发展需要，
满足民众对美好环境的需要和愿望，
助力中国城市品质的提升。

行业发展
环境产业呈现从新兴产业向支柱产业转型的态势，
生态环境业务迈入了运营时代，
不仅要有切实解决环境痛点，创造环境价值的综合解决方案，
还要有不间断地持续提供环境价值的担当精神与品质服务。
基于此，中晓环境成立了。心怀理想，负重致远。

二、企业文化
核心价值观：敬天爱人
愿景：中晓人和，让人与环境更美好
使命：在中国正心诚意地为工业企业和政府部门提供先进的适宜的环境解决方案
企业精神：心怀理想，负重致远
员工关系：立人与分享
成就员工也就是成就企业
中晓环境以人心为本进行经营
职业环境：健康和安全
中晓环境致力维护员工的健康和工作安全，防范职业风险。
客户关系：利他与分享
中晓环境以用户环境绩效（环境目标达成）为导向，提供可持续循环发展的生态环境长效治理服务，与政府、企业、社会共同分享环境所创造的价值。

社会责任：美丽中国，我是行动者。
环境的污染归根结底是人心灵的染污，自中晓环境成立之初，年营业额的1%将定向资助“行者”环保公益基金会，让人与环境更美好。
中晓环境所需人才的形象
＊开朗，率直，声音洪亮的人；
＊愿意与同事、公司、客户共同成长的人；
＊带着梦想与使命感努力工作的人；
＊乐于挑战的人；
＊认同中晓环境经营哲学的人。
中晓环境管理团队的人才形象
＊对事业拥有强烈的热情和不屈不挠的精神，不以自我为中心，一直保持谦逊，注重不断提高心性的人。（思维方式）
＊怀有对他人的体贴之心，受人尊敬，被人信赖，具备这样崇高人格的人。（思维方式）
＊率先挑战高目标，即使遇到重重困难，也拥有不达成优秀业绩不罢休的决心的人。（热情）
＊拥有把工作做到可以换取回报的高度专业性，对所有事情都认真完成，不断努力工作勤勉的人。

应聘方式

http://www.51hbjob.com/jobs/68203.html

应聘邮箱：人事专员邮箱 （[e-mail]）
总经理邮箱 （[e-mail]）
应聘电话：人事专员联系电话[phone]
总经理联系电话 :[phone]
公司地址：东莞市南城区黄金路一号天安数码城A1栋208.

招聘职位

环评编写员[若干人]

3K-6K/月|广东省/东莞市|经验不限|学历不限

职位描述

一、岗位职责：
1、能独立完成环评报告书、报告表的编制工作；
2、负责与项目相关的对内对外沟通和协调工作；
3、负责相关行业的环评报告书、报告表审核工作；
4、承接区域内的各种类型的项目，如应急预案、环评备案等；
5、完成上级领导安排的其他任务；
6、有工作经验者优先。
二、任职要求：
1、大专以上学历，环境工程、环境科学、生态、农林、化工等环境相关专业；
2、两年以上环境影响评价工作经验，能独立完成编写报告书者优先考虑；
3、具备环评报告技术指导和审核的能力；
4、具有良好的语言表达能力、沟通能力和协调能力，且能与各政府部门沟通；
5、具备积极、乐观、品德端正、能吃苦耐劳的精神，重视团队协作精神和客户服务意识，能承受较强的工作压力。

环保工程师[若干人]

8K-16K/月|广东省/东莞市|3-5年|大专

职位描述

一、岗位职责:
1、独立完成废水、废气处理工艺设计、方案编写、施工图绘制；
2、配合完成项目的安装指导及工艺调试，并编制系统、设备操作维护手册等；
3、完成上司交办的其他工作。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，3年以上废水、废气工艺设计或工程工作经验优先；
2、熟悉工业废水处理工艺、有机废气、粉尘处理工艺优先；
3、熟悉运用AUTOCAD制图，学习动手能力强，具有较强的客户沟通及内部沟通能力，责任心强。

行政人事经理[若干人]

6K-12K/月|广东省/东莞市|3-5年|本科

职位描述

主要职责：
1） 负责人事管理体系的搭建（入离职、员工档案、员工关系、员工异动管理等）；
2） 负责公司招聘重点、紧急岗位人才的引进及招聘管理体系搭建、完善；
3） 负责制定公司配套的薪酬管理体系，加强员工激励，传导奋斗者为本的激励导向；
4） 负责搭建员工培训管理体系，建立员工入职、晋升、后备干部等培训机制；
5）负责公司企业文化落地和员工福利落地，加强企业内部公共关系的建设；
6）负责公司行政管理工作。
任职资格：
□学历：正规院校本科或以上、行政管理、人力资源管理等相关专业；
□知识结构：人力资源管理、组织行为学、心理学、运营管理、战略管理、行政管理、公共关系
□经验：3年以上工作经历，优先考虑具有2年以上中大型环保、水务、市政、信息化行业工作经验；
□技能：精通OA、HR等软件；      
□职业形象：25-45岁，成熟稳重、执行力强、亲和力、积极乐观、形象较好；
□职业能力：通透的战略理解力、沟通协作能力和团队管理能力，擅长招聘与绩效、企业文化落地等管理工作。

应聘：

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