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数据调查:从大厂去中小厂工作超两年,再想回大厂多半没戏了

转型media人 转型Media人 2023-01-24
不少曾在大厂工作的PR人出于各种原因离开大厂去了中小厂一些人对职业前景感到担心疑虑

日前转型media通过智联招聘企业版,对曾在知名互联网企业工作过的64PR人的职业发展路径进行了调查。数据结果显示跳槽到中小厂如果日后还想回大厂就不能在小地方呆太久如果超过两年再回大厂就难了

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从大厂到小厂,升职涨薪者仅一半




“转型media人”将从事职业选择为“市场推广”“公关媒介”“品牌公关”,调研对象为从知名互联网企业跳槽到中小厂的64名人员,企业包括百度、阿里、腾讯、字节跳动、京东、美团、网易、奇虎360、58同城、新浪、爱奇艺、搜狐、好未来、汽车之家等。


“转型media人”注意到,这些从大厂到中小厂工作的人,或许不少人有难言之隐。


数据统计结果显示,64人中只有32人离职再就业后实现了薪资增长。也就是说,有一半的人,从大厂去了中小厂,工资或平或降。


难道都是“官迷”,去中小厂是想过过当领导的瘾吗?数据统计结果显示并非如此。


64人当中,只有33人从大厂去了中小厂后,得到了更高的职位。也是只有大约一半人!


那从大厂去中小厂,图什么呢?结合近年来的经济形势看,这些人很可能是被动离职,从大厂到中小厂工作实属无奈。

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小厂工作超两年,再回大厂难了




无奈之下去了中小厂,将来再想回大厂,还回得去吗?这应该是很多人想知道答案的。


从数据统计结果上看,难了。从大厂跳槽到中小厂的64人,之后又从中小厂离职去到知名企业的只有17人,只有大约四分之一;而继续在中小厂里打转的47人,占大约四分之三。


“转型media人”发现,能否再次回到大厂,和在中小厂工作的时间长短有明显的相关性,在中小厂干得越久,想回到大厂怀抱就越难了。


17位幸运跳回大厂的PR人,在中小厂工作的平均时间为1年10个月;而47位继续在中小厂打转的PR人,在中小厂工作的平均时间为2年5个月。

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从大厂一路坠落,有人很悲催




在中小厂走这一圈,身价跌了吗?“转型media人”发现,这17人之前在大厂时均为普通员工,多人虽然在中小厂被升为总监,但回到大厂又被打回原形,继续做普通员工。


在中小厂当总监走这一圈,并没有给他们职场升职发展带来增量。好在,也算是没有贬值。


但从薪资上看,这些人这一圈没白折腾,中小厂这几年积累的经验能力或者说整体的职场经验的提升,让他们的薪资水平不断提高。


其中有8人跳槽到中小企业后涨薪幅度在5k—1.5w之间,从中小企业回到大企业时,又有7人涨薪,涨幅在7k—2w之间。


其中1人最初在大厂时月薪2.5w,跳槽到中小企业后月薪涨到3.5w,再次回到大厂后,月薪再次增长,到了5w。


从大厂离开选择创业咋样?只能说,不是每个人都适合创业、都能创业成功的。


一人从知名互联网企业离职后创业,自曝创业期间只挣到一个月1.5w,结束创业后继续找工作去到小企业,月薪8k。


另一人从某自媒体平台离开后创业,创业期间只挣到每月1w,创业两年后选择放弃,到某小企业当上总监。


在智联招聘企业版,“转型media人”看到了最悲催的一位大厂员工:从某知名视频平台离职一年零两个月才找到下家——一家不足50人的小微企业。三个月后离职到了另一家不足50人的小微企业,月薪最终降到了1w,职位为小微企业普通经理。




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