6S是设计出来的！

看到上面柜顶堆物的情形，你是不是怪员工素质差？

那么，下面的这个情形，是不是员工素质高呢？

其实这是同一家公司，同样的员工，只是换了一个柜子，你发现问题消失了（柜顶不再有堆物现象）？为什么会这样？

这就是设计的6S，让员工没有犯错的机会！

与其苦口婆心地对员工进行培训教育，不如想如何解决根源问题来的实在。

6S不是提高员工的素质，而是创造让员工遵守的条件！

好的6S是设计出来的！

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