江苏泰州 | 2022年江苏泰州市疾病预防控制中心引进高层次人才17人公告
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报名时间：11月1日8:30-11月26日16:00
为进一步加强卫生人才队伍建设，优化人才结构，为全市人民提供优质高效的公共服务，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）、市政府印发《关于进一步鼓励企事业单位聚才用才推进科技创新引领高质量发展若干政策的通知》（泰政发〔2018〕166号）精神，经泰州市人力资源和社会保障局核准，泰州市疾病预防控制中心面向市外公开引进高层次人才。
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引进人数和范围
泰州市疾病预防控制中心是泰州市卫生健康委员会下属全额拨款事业单位，计划引进17名高层次人才。
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。
2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德、适应岗位需求的专业技能水平，无违纪违法行为。
3.身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件。
4.硕士研究生年龄在35周岁以下、即1986年1月1日（含）以后出生，博士研究生年龄在40周岁以下、即1981年1月1日（含）以后出生；符合学历学位要求的副高职称人员年龄在45周岁以下、即1976年1月1日（含）以后出生，正高职称人员年龄在50周岁以下，即1971年1月1日（含）以后出生。
5.具有招聘岗位要求的资格条件。取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名时间：2021年11月1日8:30-2021年11月26日16:00
本次报名采取邮箱报名方式，邮件标题为“姓名+专业”，报名时须将以下材料原件扫描成电子版发送至报名邮箱jstzcdcbgs@163.com：①泰州市疾病预防控制中心2022年引进高层次人才报名表（附件2）。②本人有效居民身份证（正反面）。③本科及以上毕业证书、学位证书；留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料；应届毕业生须提供毕业生双向选择就业推荐表和空白就业协议书。
报名者可登录泰州市卫生健康委员会网站、泰州市人力资源和社会保障局网站、泰州市疾病预防控制中心网站、泰州人才网下载并填写《泰州市疾病预防控制中心引进高层次人才报名表》（附件2）。应聘人员须按岗位要求如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。报考人员须在报名工作结束前登陆报名邮箱，确认是否收到招聘单位的回复，如未收到回复，须电话咨询招聘单位予以确认。报考人员因未电话确认，造成邮件延误或未送达指定报名邮箱，视为报名未成功，后果由报考人员本人负责。
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考核方式及要求
考核采取面试方式，分为综合能力答辩和专业技能测试，主要测试履行岗位职责所需的业务能力和综合素质。综合能力答辩满分40分，专业技能测试满分60分，合计100分。总成绩合格线为60分，不合格者不予录用。总成绩相同的，组织加试确定。加试时间、地点另行通知。
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聘用管理
公示无异议后，按规定程序申报备案。对反映有影响聘用的问题并查实的，不予备案；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓备案，待查清后再决定是否备案。
在职人员须在规定期限内自行妥善处理好与原单位的劳动人事关系，并提供解除劳动关系的证明；应届毕业生须如期毕业并取得相应学历、学位证书。不能在规定期限提供的，不予备案。
在体检、考察、公示等环节因取消、放弃、不合格等原因出现岗位空缺的，在该岗位面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。办理聘用审批手续后，不再递补。
聘用
备案完成后，单位按照《江苏省事业单位人员聘用制暂行办法》有关规定，与聘用人员签订聘用合同，试用期（见习期）满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。首次聘期5年，除依法依规解除聘用合同外，拟聘用人员应当在招聘单位最低服务5年（含试用期）。
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岗位详情
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咨询方式及附件
政策咨询电话：0523-86393109
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.泰州市疾病预防控制中心2022年引进高层次人才岗位表
2.泰州市疾病预防控制中心2022年引进高层次人才报名表
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