浙江绍兴 | 浙江新时代枫桥经验研究院面向国内一流大学招聘事业单位工作人员2人公告

人才引进助手 2022-07-03

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报名时间：公告发布到11月19日

浙江新时代枫桥经验研究院位于“枫桥经验”发源地——浙江省诸暨市，由浙江大学与诸暨市委市政府联合建立，为诸暨市委直属正科级公益一类事业单位。研究院定位为新时代“枫桥经验”与基层社会治理高端研究智库，致力于不断推进新时代“枫桥经验”理论创新、实践创新和制度创新，努力打造坚持和发展新时代“枫桥经验”理论研究新高地、实践创新策源地、交流传播主阵地，为推进国家治理体系和治理能力现代化、建设更高水平的平安中国、全面建设社会主义现代化国家贡献智慧和力量。

引进人数和范围

面向国内一流大学公开招聘全额事业编制工作人员2人。

引进对象条件

1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权等情况；
2.思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为或失信记录；
3.有志于从事理论研究工作，具有较强的敬业精神和岗位适应性；
4.年龄30周岁以下（1991年11月2日以后出生），博士研究生放宽至35周岁以下（1986年11月2日以后出生）；
5.身体健康，心智健全，有正常履职能力；
上述人员中，属于2022年普通高校应届毕业生的，须在2022年9月30日前取得相应的学历、学位证书，其他人员应于报名前取得相应的学历、学位证书。
定向培养到具体行业或单位的应届毕业生、现役军人、诸暨市机关事业单位在编在岗人员、具有回避情形的人员，不得报考。

报名方式及时间

报名方式：网络报名

报名时间：从公告发布到2021年11月19日

符合招聘条件的人员可以通过电子邮件报名应聘，逾期不再受理。应聘人员将《浙江新时代枫桥经验研究院招聘报名登记表》（附件1，请粘贴本人近期一寸免冠电子照片）、本人有效期内身份证、本科及以上已取得的学历学位证书、在校综合表现（如获奖证书、资格证书、发表论文等）、学生干部、中共党员等资料的扫描件和电子文档，按顺序制成文件压缩包，以附件形式发送到邮箱(fengqiaojingyan@126.com)。邮件和附件按“招聘报名：姓名+学校+学历+专业”格式命名。

考核方式及要求

初选评价。对应聘人员提供资料进行资格初审，结合学历学位、获得荣誉、政治面貌等情况进行综合比选（满分100分），择优确定入围资格复审人员名单。入围资格复审人数按不高于招聘计划数的20倍确定。
现场面谈。对通过资格复审人员进行现场面谈。根据面谈情况进行量化计分（满分100分）。
面试。面试采用结构化面试方式进行，满分为100分，合格分为70分。
资格复审、现场面谈、面试统一在诸暨市进行，具体时间、地点另行通知。

聘用管理

公示期满后无异议者，按规定程序办理聘用手续，聘用后最低服务年限为5年。

拟聘用对象放弃体检或体检不合格、放弃考察或考察结论为不合格、在办理聘用手续前放弃聘用资格的，由招聘机关决定是否从相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

2022年普通高校应届毕业生不能在规定时间内提供应聘所需的学历学位证书的，取消聘用资格，相应职位不再递补。

拟聘用人员无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格并纳入浙江省人事考试信用体系，2年内不得报考诸暨市机关事业单位工作人员，相应职位不再递补。

岗位详情

注：专业要求请参考教育部专业目录（附件2）。

咨询方式及附件

咨询电话：0575-87597755

点击【阅读原文】查看原文及附件

1.浙江新时代枫桥经验研究院招聘报名登记表

2.专业目录（此附件为压缩文件，请在电脑端下载查看）