查看原文
其他

安徽六安 | 15w房补+1.5k/月补贴 | 叶集区事业单位引进高层次人才16人公告

关注加星标,尽览人才引进公告

长按二维码添加尖尖老师微信,拉你进人才引进交流总群各地区交流群。

报名时间:11月8日09:00至11月12日16:00





为贯彻落实中央和省、市人才工作部署要求,深入实施人才强区战略,充分发挥人才队伍在争创皖豫边界中部崛起示范区中的骨干作用,区委区政府决定,面向社会公开引进一批事业单位高层次人才。




1

引进人数和范围




面向社会引进事业单位高层次人才16名。



2

引进对象条件





1.具有中华人民共和国国籍;
2.具有良好的职业道德,遵纪守法,无不良行为记录;
3.具有相应的资格条件;
4.身心健康,能适应岗位要求;
5.在国内获得全日制硕士研究生学历学位且第一学历为本科学历;
6.年龄35周岁以下(1985年11月以后出生);
7.符合招聘岗位所需的其他资格条件(详见附件1、附件2、附件3)。




3

报名方式及时间





报名方式:网络报名
报名时间:2021年11月8日09:00至11月12日16:00
报名网址:http://www.zhengdekaoshi.com
每位考生限报一个岗位




4

考核方式及要求





笔试考试科目及内容笔试由区人才工作领导小组统一组织实施。笔试为《申论》,测试应试者的基本素质、政策理论水平、分析解决实际问题的能力、文字表达能力、对叶集区区情了解情况等。笔试采取闭卷形式进行,不指定参考资料。
考试时间考试时间为2021年11月21日(星期日)9:00—11:30《申论》试卷满分为150分,考试地点以准考证为准。
专业测试报考区直单位和区人才中心的考生面试采取结构化面试方式进行,满分为100分,时间15分钟。主要考查应试人员的逻辑思维与综合分析能力、计划与组织协调能力及语言表达能力等。
报考中共六安市叶集区委党校的考生面试采取无生上课和问答方式进行,教案编写45分钟,面试时间20分钟,其中无生上课15分钟,答辩5分钟。主要考查应试人员的教育教学水平和综合素质能力、仪表举止等。




5

聘用管理





对体检、考察均合格的拟聘用人选,经公示无异议或公示结果不影响聘用的,根据《事业单位人事管理条例》、国务院办公厅《转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发〔2002〕35号)和安徽省政府办公厅《转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定,用人单位与引进人员签订事业单位聘用合同,确立人事关系,试用期满考核合格后纳入编制管理。
有关待遇根据《关于加强人才引进工作的实施意见》(叶发〔2019〕13号)、《关于鼓励各类人才就业创业的若干意见(试行)》(叶办发〔2020〕31号)文件精神,引进人才与用人单位签订5年期聘用合同,聘期内可享受以下待遇:
1.薪酬待遇。按照事业单位工资福利政策规定执行,实行为期1年的试用期,期间享受单位在编事业身份同类人员待遇,试用期满经考核合格的,按有关政策规定办理入编手续(报考区人才中心的考生录用后即可办理入编手续)。
2.住房补贴。按其本人意愿选择享受购房补贴或租房补贴。本人或以配偶、子女名义在我区购买商品房的,给予15万元购房补贴(购房补贴分2年补贴到位,每年50%)。选择在我区租住的,优先入住公租房,若无房源,给予每人每月1000元租房补贴(不重复享受区内其他租房补贴政策)。
3.生活补贴。给予每人每月1500元生活补贴(补贴期限5年,按月发放)。
4.职务聘任。事业单位引进的人才,对原具有专业技术资格的,引进后按相应资格直接聘任专业技术职务;对引进后取得专业技术资格的,经批准可设置特设岗位聘任职务,不受单位岗位总量和结构比例限制。
5.子女就学。引进人才的子女接受学前教育的,由教育部门依据实际情况统筹解决;接受义务教育的,尊重个人意愿,由教育部门在学区范围内优先安排就读;接受高中教育的,由教育部门依据考试招生等政策,安排到相应普通高中就读。非我区户籍子女就学,享受我区户籍学生同等待遇。
6.家属就业。引进人才的配偶、子女需要来我区就业的,由人社部门优先推荐就业岗位;原来工作单位系机关、事业单位的在编人员符合相关条件可按原单位性质对口安排,由组织、人社、编制部门负责协调落实,用人单位做好对接服务。
7.医疗保健。引进的人才,由卫健部门安排当地二级以上医院提供医疗服务和便捷医疗通道,并建立健康服务档案,5年内每年免费体检一次。
8.政治待遇。对我区经济社会发展具有较大贡献的人才,择优推荐参选区、市“两代表一委员”人选,按规定优先给予提拔使用。引进的人才优先纳入区人才领导组成员联系范围,每年安排走访、慰问、座谈等活动,了解工作和生活情况,听取意见和建议,帮助解决实际问题。
引进人员工作不满五年辞职的,退还住房补贴,违约行为纳入个人诚信档案。




6

岗位需求








7

咨询方式及附件





政策咨询:0564-2770136监督电话:0564-2770088网络报名技术问题咨询电话:0551-65251925。上述咨询电话于正常办公时间使用。
点击【阅读原文】查看原文及附件1.2021年六安市叶集区事业单位公开引进高层次人才一览表(区直单位)2.2021年六安市叶集区事业单位公开引进高层次人才一览表(区人才中心)3.2021年六安市叶集区事业单位公开引进高层次人才一览表(区委党校)4.2021年六安市叶集区事业单位公开引进考生疫情防控承诺书




各省人才引进汇总

江苏    浙江    上海    山东    河南    安徽    广东    四川    重庆    北京    天津    河北    陕西    山西    湖南    湖北    江西   福建    内蒙古    黑龙江    吉林    辽宁    云南    贵州    云南    海南    广西    青海    甘肃    新疆     宁夏    西藏    港澳台



往期推荐

人才引进 近期优选

【推荐理由】优选近期人才引进公告,总有一个适合您

浙江杭州萧山区招录高层次事业人员50人

【推荐理由】13w补贴+正科待遇+面试补贴+部分岗位不限专业


浙江湖州长兴县党政储备人才引进25人

【推荐理由】35w房补+3k/月津贴+10w安家补贴+面试补贴


江苏苏州定岗特选

市属事业单位    工业园区    高新区    吴中区    吴江区    姑苏区    昆山市    常熟市    市属国企    张家港市    太仓市    吴江区国企    工业园区国企


江苏南京江宁区定向选聘2022届“名校优生”20人

【推荐理由】收入不低于公务员+4w/补贴+2k/月补贴


江苏无锡2022选调海内外优秀青年人才455人

【推荐理由】应往届皆可报名+生活、购房补贴+纳入优秀青年人才库


江苏南通市公开选调优秀紧缺专业青年人才40人

【推荐理由】30w房补+3k/月津贴+免租公寓


江苏扬州2022面向国内高校选聘优秀青年人才215人

【推荐理由】3k/月补贴+6w资助+七级岗位工资标准


江苏常州钟楼区“名校优才计划”选聘10-15人

【推荐理由】年薪25w起+25w房补+1.6k/月补贴


四川成都新津区赴高校选聘事业单位优秀人才20人

【推荐理由】20w补贴+人才安居政策+不限制学校


广东深圳龙岗区面向应届毕业生招聘事业单位人员43人

【推荐理由】无学校要求+无笔试+事业编制


2022选调生:江苏省    浙江省    山东省    四川省    贵州省    天津市    辽宁省    北京市    重庆市    上海市    上海金山区    上海松江区    上海崇明区    上海嘉定区    上海黄埔区    上海徐汇区    上海闵行区    上海宝山区    上海虹口区    上海青浦区    上海杨浦区



我们的课程,推荐给您



980人才引进面试系统班

(点击查看详情)

经典班型,小班教学,强调实战,口碑推荐,高性价比,全程服务!


980人才引进面试系统班=330页面试全套资料+理论基础课(12小时报班即可反复学)+小班实战演练(连续8天近22小时疯狂开口)+专业示范复盘课程(4小时录播课)+全程无限期免费咨询、答疑指导

绝对考场一对一课程

(点击查看详情)

上课时间、内容您说了算,私教式约课服务,适合时间紧、时间不自由,短期突破,追求高效,或者竞争大地区同学,急切上岸!


绝对考场一对一课程=330页面试全套资料+理论基础(12小时报班即可反复学)+一对一实战训练每次1.5小时左右,自定义上课时间和模块内容+全程无限期免费咨询、答疑指导


您可能也对以下帖子感兴趣

文章有问题?点此查看未经处理的缓存