北京 | 2021下半年北京朝阳区事业单位招聘工作人员198人公告

人才引进助手 2022-07-03

收录于合集 #北京人才引进汇总 164个

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报名时间：10月18日(09:00)—10月26日(16:00)

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《朝阳区事业单位公开招聘工作人员实施细则》精神，为满足事业单位补充人员的需要，现面向社会公开招聘工作人员。参加本次招聘的委办局所属事业单位、区直属事业单位及所属事业单位共61家，招聘工作岗位195个。

引进人数和范围

面向社会招聘事业单位工作人员198人。

引进对象条件

1.具有北京市常住户口(落户时间截至2021年10月18日，含18日);
2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，遵守公民道德规范;
3.具有适应岗位要求的身体条件;
4.招聘岗位类别为管理岗位、专业技术岗位，具体要求详见各招聘部门规定的岗位条件(详见附件1);

报名方式及时间

报名方式：网络报名
报名时间：2021年10月18日(09:00)—10月26日(16:00)
报名网址：http://ksbm.bjchy.gov.cn/
报考者只能报考一个事业单位的一个岗位

考核方式及要求

公共基本能力笔试2021年11月13日(上午)，报考者持准考证、身份证等相关材料参加公共基本能力笔试。本次事业单位笔试由区人力社保局统一组织，笔试形式及内容可参考《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》。(可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道“知识园地”栏目下载，网址：http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/kszl/zsyd/)。
面试12月6日—12月9日，通过资格审查进入本次招聘面试范围的报考管理岗位和通用专业技术岗位的考生，参加区人力社保局统一组织的结构化面试。面试合格分数线为60分，面试时间、地点等详见北京市朝阳区政府网站“公示公告”中“招考招聘”栏目。
通过资格审查进入本次招聘面试范围的报考非通用专业技术岗位的考生，参加招聘单位组织的专业化面试。面试合格分数线为60分，面试内容、形式、时间、地点、评分标准由招聘单位通知报考者。

聘用管理

区人力社保局和招聘单位通过查阅人事档案及相关材料，对拟聘用人员资格进行再次审查，并为符合条件的人员办理聘用手续。拟聘用人员应配合招聘单位在规定时限内办理聘用手续，逾期将不予聘用。
公开招聘的人员按规定实行试用期。试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，将不予聘用。

岗位详情

咨询方式及附件

网上报名技术咨询电话：84296061考务咨询详见岗位信息目录中各单位联系电话
点击【阅读原文】查看原文及附件1.2021年度下半年北京市朝阳区事业单位公开招聘工作人员岗位信息目录2.2021年度下半年北京市朝阳区事业单位公开招聘工作人员报考指南3.2021年度下半年北京市朝阳区事业单位公开招聘笔试考生新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书

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