河南濮阳 | 濮阳市市直事业单位引进高层次、高学历和急需紧缺人才275人公告

人才引进助手 2022-07-03

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网上报名时间：11月23日9:00至11月24日18:00

为深入贯彻落实中央人才工作会议精神，认真落实省委关于创新驱动、科教兴省、人才强省战略要求，吸引凝聚更多人才来濮阳共谋发展、实现价值，根据《事业单位人事管理条例》等有关规定，结合工作需要，决定公开引进高层次、高学历和急需紧缺人才。

引进人数和范围

濮阳市直25家事业单位面向社会公开引进工作人员275名。

引进对象条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正;
2.具有以下条件的可对应报名：(1)高层次人才。具有副高级以上职称或博士研究生学历学位的人员;
(2)高学历人才。国内“一流大学”建设高校或国(境)外全球排名前600名高校本科生;国内“一流大学”建设高校、“一流学科”建设高校研究生或国(境)外全球排名前1000名高校研究生。不含上述高校所属的独立学院、网络学院、联合办学、委托培养、定向培养的毕业生。
(3)急需紧缺人才。各用人单位认定的急需短缺专业硕士研究生。
3.年龄要求。本科毕业生年龄在35周岁以下(1986年10月1日以后出生)，硕士研究生年龄在40周岁以下(1981年10月1日以后出生)，博士研究生、副高级职称以上人员年龄在50周岁以下(1971年10月1日以后出生)。
4.岗位所需的专业知识或技能;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.岗位所需要的其他条件。

报名方式及时间

报名方式：现场报名与网上报名，报考人员可选择其中之一方式报名
现场报名时间：2021年10月23日、24日
现场报名地址：中国·河南招才引智创新发展大会濮阳招聘区(郑州国际会展中心)，以及省外招才引智招聘现场(西安专场：11月5日，西安交通大学创新港校区;北京专场：11月6日，中国人民大学;上海专场：11月13日，复旦大学;杭州专场：浙江大学玉泉校区;成都专场：11月20日，四川大学)。
网上报名时间：2021年11月23日9:00至11月24日18:00
报名网址：www.pysrsks.com

考核方式及要求

笔试笔试内容为公共基础知识和职业能力测验，共100分。笔试时间为2021年12月4日上午9:00-11:00。
现场报名和网上报名资格审核通过的人员(不含博士研究生和正高级职称人员)与岗位需求超过5:1(含)的进行笔试，不到5:1的直接组织面试。
面试面试人员名单及面试时间、地点以及面试的方式在指点网站发布。

聘用管理

公示无异议的，按照有关规定办理相关手续。
引进人员实行试用期制度。试用期为一年，试用期满合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格。
在管理岗位工作的，博士研究生一般聘用为七级职员(相当正科级职务)，硕士研究生一般聘用为八级职员(相当副科级职务)，本科生一般聘用为九级职员(相当科员级职务)。特别优秀的，根据工作需要和相关政策规定，可聘用为上一级职员岗位。
在专业技术岗位工作的，博士研究生聘用为专业技术十级(中级职称)以上岗位，硕士研究生聘用为专业技术十一级(初级职称)以上岗位，本科生聘用为专业技术十二级(初级职称)以上岗位。

岗位详情

咨询方式及附件

咨询电话：市委组织部：0393-6189616市委编办：0393-6661706市人力资源和社会保障局: 0393-8255619
点击【阅读原文】查看原文及附件1.濮阳市市直事业单位公开引进高层次、高学历和急需紧缺人才岗位信息表2.2021年濮阳市市直事业单位公开引进高层次、高学历和急需紧缺人才报名表

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