广东深圳 | 深圳市宝安区2021年下半年赴外面向高校应届毕业生公开招聘事业单位工作人员95人公告

人才引进助手 2022-07-03

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报名时间：发布之日起至12月13日18:00

为补充工作力量，深圳市宝安区决定赴外面向高校应届毕业生公开招聘事业单位工作人员。

引进人数和范围

招聘对象

符合本公告及岗位要求的普通高等院校优秀应届毕业生，具体包括：

1.2021年9月1日至2022年8月31日期间取得国内普通高等院校大学本科（含）以上学历及学士（含）以上学位的应届毕业生。

2.2021年9月1日至2022年8月31日期间取得在境内就读的中外合作办学毕业证书（学位证书须于2022年12月31日前取得）的应届毕业生（中外合作办学院校仅颁发学位证书的，毕业生须于2022年8月31日以前取得学位证书）。

3.2021年9月1日至2022年8月31日期间取得国（境）外学历学位证书且在规定时间内完成教育部门认证的留学回国人员。

4.符合上述要求，且符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法（试行）》和本公告及岗位条件要求的港澳永久居民。

5.参加“西部计划”的大学生志愿者及“三支一扶”高校毕业生，此前无工作经历的，服务期满且考核合格后2年内（研究生支教团志愿者自研究生毕业时开始计算）可报考。

招聘人数

95人

引进对象条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好的品行，遵守公共秩序，尊重社会公德；

5.具有履行岗位职责的身体、心理条件；

6.符合本公告及《招聘岗位表》（附件1）所规定的资格条件。

有关要求

1.报考人员身份和范围的界定

考生毕业时间、取得学历学位证书时间均以毕业证书和学位证书落款时间为准。通过考试、体检、考察入围的国（境）外学历的应届毕业生，在办理聘用手续时必须提供相应毕业证书、学位证书和教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。

报考人员学习在读期间必修课和限选课有不及格科目的不接受报考。

定向生或委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考。

2.报考学历

考生的学历、学位须与岗位要求相符。低学历不能报考高学历要求的岗位，高学历可以报考低学历要求的岗位，但必须符合岗位的专业要求，必须具备高学历相应的学位。

3.报考专业

（1）报考人员的所学专业须与岗位要求的专业相符。具体参考《广东省2021年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）。如果岗位要求二级专业科目（学科代码），则相应的三级专业（专业代码）都可报考；如果岗位要求的是三级专业科目（专业代码），则只有该专业符合岗位要求。所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，并提供所学专业课程成绩单、院校出具的课程对比情况说明等材料，用于判定是否符合岗位专业要求，属国（境）外学历的须同时提交相关材料的中文译本。岗位有专业方向要求的以岗位表要求为准。

（2）所学专业必须与岗位要求的学历层次相对应。如岗位要求学历为“研究生”，专业为“数学”，若报考人员本科的专业为“数学”，但研究生的专业为“物理”，则不符合要求。

4.报考年龄

博士研究生最高年龄不得超过35周岁（即1985年11月23日之后出生），硕士研究生最高年龄不得超过30周岁（即1990年11月23日之后出生）。

报名方式及时间

报名方式：网上报名

报名时间：公告发布之日起至12月13日18:00

报名截止后将公布各岗位报名情况。12月14日9:00至18:00期间，考生可申请调整一次报考岗位，确认后，不能再调整报考岗位。

报名网站：https://2021baoanzp.htirc.cn/

每人限报考1个岗位

考核方式及要求

线上面谈

由招聘单位（培养单位）电话通知入围本单位岗位的线上面谈考生在规定时间进行线上面谈。结合本单位岗位特点，通过查阅简历、专业知识问答等方式，以不高于招聘岗位拟聘人数的5倍择优确定面试人选。

入围面试人员名单将在线上面谈结束后3个工作日内在报名网站上公布。入围面试考生请及时登陆报名网站打印《报名表》做好准备按时参加面试。

面试

面试时间、地点初定于2022年1月4日至1月7日在深圳市举行，具体时间、地点视防疫工作要求另行通知。

参加本次线下面试的非深圳院校考生（按最高学历），可领取相应的交通补助。

面试方式

面向应届毕业生的岗位采取“无领导小组讨论”方式进行线下面试，面试结束后当场发放面试成绩。

定向港澳永久居民招聘的岗位采取“结构化面试”方式，在香港设置网络面试候考点、在深圳设置现场面试点，两个面试点同时开展面试，面试结束当天公布面试结果。

聘用管理

拟聘人员经公示，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反关于聘用、回避等有关规定的，由拟聘单位（培养单位）按干部管理权限分别报区组织人事部门办理聘用备案手续，按我市事业单位在编人员相关政策实施管理。视招聘单位岗位空缺和拟聘人员的最高学历学位情况，单位同意的可聘在符合岗位条件的上级岗位。因考生原因自招聘公告发布之日起1年内未办理聘用备案的，取消聘用资格。

拟聘人员被投诉不符合聘用条件并查有实据的，不予聘用；对投诉一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

试用期

已办理事业单位工作人员聘用备案手续的人员，由聘用单位按规定与其签订聘用合同，并实行一定期限的试用期（应届毕业生及参加工作未满一年未转正人员均实行1年试用期）。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，办理转正手续。试用期考核不合格或试用期内发现不符合招聘岗位资格条件的，按有关规定办理解聘手续。

通过本次考试进入我区事业单位的工作人员,合同期内未经用人单位同意拟调离该单位的，视为违约，单位可以不予办理调动手续。

报考《招聘岗位表》中备注为培养岗位的新聘人员，直接到相应培养单位工作，同时建立干部成长档案，开展有针对性的专业培养，培养期满考核后全区统筹分配工作单位，不服从组织安排的取消聘用资格。

有关待遇

考生入职，享受深圳市事业单位在编人员的工资、补贴、住房公积金等待遇。

岗位详情

咨询方式及附件

咨询电话

中共深圳市宝安区委组织部：（0755）29999980

深圳市宝安区人力资源局：（0755）29999782、29999778。