瑜伽老师到最后都是拼人品（距离元旦还有62天）
（全文1500字，大约需要阅读6分钟！）
其实，任何人到最后都是拼人品。
只不过瑜伽行业就三种主要人群：馆主、教练、会员。
会员会选老师，老师的人品决定了会员的喜恶；馆主倚重教练，教练的好话也很大程度上决定了瑜伽馆生意的好坏，因此所有条件都集中在瑜伽老师身上。
瑜伽行业没有美女
目前，中国瑜伽行业除了母其弥雅没有第二个网红。2014年开瑜伽大会，特地请了她一趟，近距离看，确实漂亮。
问题是出入的场合多了，几次见她，就有了攀比。比起老牌美女周景丽，她还嫩了点，毕竟差了差不多20岁，即使比起王媛这种差十来岁的，还是有差距，特别是某次大会，一次偶然的对接，口才上输给了孕产的美女王昕。
不是刻意贬低她，几个人私底下都是好朋友，但是大众还是会比较，有时候单纯美貌就不大站得住脚了，我想表达的主要是这个。
而瑜伽行业盛产美女，我的几个微信经常有人申请入群，时不时有人说：“沈老师，给你介绍个美女馆主啊！”人家是一番好意，不过我倒是进入固定模式：“不好意思，我老早审美疲劳了。”
美女实在见太多了，特别是现在是微信时代，有时连头像都懒得看，还管你美不美，聊天聊得不舒服，或者发太多广告，不屏蔽你就不错了，还美女。
可能大家觉得我一个男的，有点片面。不过，爱美之心人皆有之，我相信无论男女，审美水平还是有的，但是，即使不审美疲劳，当量变的时候就质变了，毕竟，瑜伽行业应该是仅次于娱乐明星和模特之外，第三高产美女之地啦！
刨去技术，就是人品
既然容貌不是比拼条件，就剩下教学和社交了，下面我们再来谈谈教学。
有一次，几个瑜伽讲师在讨论某个帅哥各方面都特别优秀，就是不温不火，最后结论是个性，缺乏特有的个性。
现在是中国瑜伽一个特殊的阶段，“名师”井喷，只要是个人，稍微包装一下就是名师，这是一个小小的洗牌过程，我个人估计应该不用5年，2020年起就消停了，短时间内就闹吧。（当然，你如果一定要抬杠，江山代有才人出，各领风骚两三年，那肯定经常会有新人冒头，没有休止。）
而谁能留下呢？表面上是口碑，其实是人品。
大家要么在一个流派死磕，要么在一个领域或一个项目里对比。
比如你是教阿斯汤加的，其实口令都差不多，当然，细节差很多。但是大家蹦来蹦去就是那些基础内容，聪明的重新编排几十套流瑜伽出来，也可以说是阿斯汤加。详细的技术我们不讨论。当初就教学讲，刨去技术，我们一般只打听谁教得好。
而这个“好”是带有个人评判的，目前讲阿斯汤加的中国老师手指是数不过来的，加上脚趾就差不多了，很多人并没有那个经济能力将所有的老师学个遍，而且教学内容太接近，谁要花那钱重复学一个内容？自然是遇上谁就说谁好。
还有一个，钱花在谁身上，还说谁不好吗？那不等于说自己傻逼？被人坑了还敢说出来，那更傻！不可能的事嘛，问谁都说教我那个最好，然后就带着偏见去评判别的老师，这话怎么能信？
可是，没人能信，你去跟哪个老师学呢？还是得问啊！所谓的口碑就出来了，最终还是标题：拼人品。
某个领域，营销属于一个领域，男的多女的少，营销嘛，当然个个都能讲，都在变着戏法的说自己好，最终你相信谁？还是人品。
某个项目也一样，比如最近几年的大热的空中或者孕产，要么拼价格，要么拼口碑，真正谁教得好？还是上面那句话：你根本没那么多钱去逐个体验，也犯不着。
特别是代招生的机构，人是我请的，当然是最好的！你去咨询招生的人别家怎样？那结果肯定是差评啊！想都不用想的。即使有某个大牌又怎样，要么贵，要么远。我这个性价比又高，又在家门口，你要花冤枉钱还要飞大老远那就去吧。潜台词差不多都快蹦出来了！
那么，刨去这些因素。一个老师的市场最终还是取决于她/他的做人，比如某些老师没有两万不肯动，要住五星级酒店，要有浴缸，要头等舱，要水果，必须素食，专车接送。有些瑜伽馆主没见过世面，有时候真的被这些条件搞死。表面上要赚钱就忍着，回头不舒服还是会宣泄出来，口碑就出来了。
瑜伽馆的老师们
如果你觉得我说的都是名师、讲师，贵圈太乱了，我们只是普通人，那么，我们来聊聊普通瑜伽馆的老师吧！
教得好是没有用的，还得“骄”得好
正常情况下，教得好的老师特别受欢迎，这是常态。也会变得让一些老师得宠得骄傲了，骄兵必败，这也是常态。
曾经见过一个教练，差不多03年出道的，教得一级棒。到现在2016年了，13年教龄，一直是全城口碑最好的。但是，第一，现在还是教练，第二，每次离职都是吵架。以至于每个馆主遇到我都是说她坏话，说到最后，台词我比她们还熟。
现在都变成套路了，没等她们开口我就问：“X老师惹你了，是不是吵架了？”等她们宣泄完，我只能说：“算了，她这辈子就是个教练，你个馆主跟教练生什么气？你生气的对象决定了你的档次，别发火了。”（说是这么说，全城最好的教练，换谁都难受，我一个局外人除了安抚还能干什么？）
这不是一个城市的问题，几乎个个城市都这样，总有那么一两个捅破天的孙悟空，能力和脾气是成正比的。最后，我不用你好了吧。找个能力大点，脾气好一点的，起码不受气，还能安心做生意。
所以，我上面的小标题为什么是“骄”得好？就因为会员一捧，很多人脑袋就发热，有恃无恐。其实，长江后浪推前浪，而且技术层出不穷。你未必永远是最好的。
还有一点，你每家都去，刚开始会员会跟着跑，最后肯定是会员跑不动，因为躁动的人始终是躁动，你不消停，会员可受不了，最终选一家自己喜欢的，交个三年卡算了，老娘不跟你玩了。哪天再见面，还会说：“哟，X老师，又见面了，真高兴能在这碰上你，真羡慕你，一点没变啊！”（这哪里是捧，损到家了，可能这个教练都没听出来，还以为到哪都能遇到粉丝。）
瑜伽老师教得好，那是本分，没什么值得跳的。“骄”得好，这是技巧。浑然天成的才是人品，这个天生的，学不来。香港的舒淇、美国的劳伦斯（《饥饿游戏》的女主角）都是傲娇的典范，是这个娇噢！傲可以，不要骄，特别是女人，《撒娇的女人最好命》，三个“jiao”别弄混了，玩个文字游戏，娱乐一下哈。
一个既教得好又谦虚的老师是很难找的
比如，我见过另外一个类型，40出头了，30好几才学的瑜伽，比脸蛋、比技术，比什么都比不过其他老师，只能比服务了，对会员照顾得那是一个好啊！
问题来了，自我膨胀了。很多会员一喜欢，以为自己超越其他老师了，要涨工资了。刚开始学的会员遇到个服务好的老师，当然要留微信，还说以后我就跟您学了。事实上，不出两个月，一家瑜伽馆所有老师谁教得特别好还不知道吗？难道还特地来告诉你：“老师，不好意思，另外一个老师比你好，我以后跟她学了。”除非她是专门气你，要不然没人说实话。
很多老师就在这种假象下要求涨工资的，老板不同意就到处骂老板，一个好好的老师又没了。
还有一些不安分的，看到瑜伽馆不盈利，就打消开馆的念头了。问题是你好好教就好了，没有，整天说馆主坏话。（因为我接触的馆主太多了，所以有点替馆主蓝瘦，不好意思。）
还有一种，教得好，也谦虚，要交往很久才能看出实际人品的。其实，藏那么深有用吗？哪天曝光了，不是更糟糕？还不如一开始就别装。
人品，不是装出来的！
众口成品
来到这里，你可能会觉得纳闷：怎么没一句好话啊？
其实，三人成众，三口成品。人品，这是众人决定的结果，不是自己说了算，我只是把客观事实呈现出来而已，虽然有点赤裸裸，但是忠言逆耳利于行。
要判别一个老师的人品，请出来吃顿饭，八卦一下。多问几家，特别是馆主，千万别相信会员。兼听则明。
如果你是瑜伽老师，看到这个帖子也别冒冷汗，规避掉我上面说的，你就是最好的那个。
今天比较特殊，用排除法，又“愤青”了一次。明天起平台开始小转型，以后不愤了。
今天的内容希望给大家一点参考作用，特别是瑜伽老师们。装，没问题，装到哪个份上是问题。可能你会说：“谁装了，我没装啊，我最真实了！”好吧，我相信你，瑜伽行业好人多，单纯的人也多，这是我老早就知道的。我只是希望大家的单纯不要被一些不单纯的人利用而已。
还有一点：你很好，谁知道？万一会员或馆主感受不到呢？瞎眼的馆主和迷信某些烂教练的会员比比皆是，怀才不遇的老师，被乱教的老师搞得温饱都顾不上的老师也有很多。人品，不一定是人人能看清楚的。请三思！
好了，有点跑题，暂时瞎BB到这，有意见或建议欢迎留言，不方便讲可以微信私聊（即将满员）：yogaker
此致！
NAMASTE！
沈谦谨 敬上
2016.10.31.于成都宽窄巷子
其他有关瑜伽教练的文章：
如果你对我或这个平台不了解，可以先看看下面这些帖子：
这是我点击率最高的三个帖子：
这是我写得很好但点击率不高的三个帖子：
这是我写得一般但点击率很高的三个帖子：