点燃“红色引擎” 、激活“红色细胞”，“浙”里高校释放党建育人正能量！
今天这期展播，小编要带大家走进浙江工商职业技术学院、浙江金融职业学院和浙江经贸职业技术学院，看看他们在党建工作上都有哪些新思路~
浙江工商职业技术学院厚德书院党总支：基于服务学习的学生服务体系建设党建示范群
浙江工商职业技术学院厚德书院党总支成立于2016年9月，现有正式党员教师17人，来自学生处、团委、厚德书院，学生事务中心多个部门，目前下设两个支部，紧紧围绕了解学生、关爱学生、服务学生的重心，发挥部门优势凝聚合力，共同打造学生服务体系。
近年来，该党总支积极推进思想政治教育改革与创新，着力构建分层分类一体化思想引领工作体系，第一党支部以加强学生社区管理，积极推进书院制改革为抓手，第二支部以加强学生事务管理和服务，推进共青团改革构建四维工作格局为抓手，开展了支部党员教师结对公寓楼、党员领导“四个一”、社区党员之家建设、社区党员服务站建设、学生党员挂牌等活动，聆听青年心声，服务青年成才。
创部门特色，强化“红色理论”学习
红色讲堂—普通党员上党课
“下面我结合自己在学生事务中心的日常工作，和大家就‘服务与学生管理的关系’作分享和探讨”……2018年，党员徐挺为总支全体党员上了一节“论服务与学生管理的关系”的党课。在厚德书院党总支，普通党员讲党课并不少见，“根据不同部门职能，以提升岗位工作能力为目标，结合党员教育积极开展红色理论学习，打造学习型党组织”逐渐成为总支的基本做法之一。党员教师们纷纷走上讲台，承担了“辅导员的担当意识”“学习宪法修正案”“党员奉献与学生资助服务的关系”等党课主讲人的角色，党员的理论修养、宗旨意识、业务能力、服务水平得到了充分锻炼和提升。
创党员先锋岗，激活“红色细胞”正能量
党员亮职责党员先锋岗
走进浙江工商职院厚德书院，一条党建长廊格外醒目，这里设有党建荣誉专栏，展示了多名优秀党员、优秀党务工作者的信息。事实上，为增强党建工作生机和活力，加强作风建设、提高工作能力，党总支开展了党建亮显工程，搭建了党员之家活动阵地、党员岗窗口、党员责任区等众多载体和平台，通过制度上墙、规矩上墙、荣誉上墙，以及制作党员工作牌、设立党员先锋岗等方式，让每一位党员亮相亮职责，既展示风采又接受师生共同监督。
创党日品牌，串起“红色风景线”
服务学生点亮微心愿
“老师，我想要一本《追风筝的人》”“老师，我想要一个抱枕，在寒冷的冬天能温暖自己”……近日，总支党员们忙着汇总、整理这些来自于广大学生的小小心愿，于2018年12月—2019年1月开展的“凝聚微力量，点亮微心愿”主题党日活动，以心愿征集为契机，倾听学生所需所想，让爱和关怀走进青年学子的心里。“虽然自己的心愿很小，但实现后十分开心，充分感受到了来自学校党组织的关爱和希冀。”货运1722班学生徐玲笑着说。
近两年来，两个支部积极创新，结合工作实际共计开展各类党日活动12次。
在十九大召开之际开展的“重温党代会历史 诵读总书记话语”活动，在宁波月湖景区争创全国5A风景区之际开展的“坚定信念齐担当 践行服务勇作为”志愿服务活动，为加强总支党员初心教育，开展的“回忆入党初心——我的入党志愿书”“郑重的承诺——集体交党费”等活动均取得了良好的效果。
创服务示范点，开启创新“红色引擎”
月湖志愿服务活动
2018年，每个部门结合各自职能设定一个服务学校重点工作的目标，如学生处做好学生服务体系建设统筹规划，积极完成省优质校建设目标和学校十三五规划建设目标；厚德书院积极打造“思政教育、行为指导、生活服务、文化熏陶”育人阵地，营造温馨舒适社区家园；团委积极推进服务学习与志愿服务结合的社会实践品牌；学生事务中心努力搭建“让学生最多跑一次”的学生事务大厅，实现学生事务70%在网上办理。一年来，各项工作都取得了实质性进展，得到了学校党委和广大师生的好评。
创党员工作室，打造育人红阵地
诵读总书记经典语录
从2017年起，党总支就致力于培育党员辅导员工作品牌，党员教师带头建设或参与指导辅导员工作室和“一楼一品”建设工作。目前，书院13幢公寓楼中已建成4个校级、1个市级辅导员工作室品牌，剪纸、心理、中国传统文化、石艺、法制特色的一楼一品项目5个，在建红色公寓楼1个，同时还形成了党员辅导员工作品牌“磊哥访谈”，极大丰富了社区思政教育的载体，更好地服务学生成长成才。
立足岗位、发挥合力、积极创新，让党建工作“活”起来的同时也取得了丰硕的成果。厚德书院思政教育新阵地的探索方式入选“2017高职院校思想政治工作创新示范案例50强”，团委所指导的学生荣获全国个人荣誉1项，省级集体荣誉5项、个人9项，市级集体和个人荣誉9项。厚德书院党总支教师团队还荣获宁波市教育系统“甬城育人先锋”先进基层党组织、校级优秀党组织荣誉称号。
浙江金融职业学院会计学院党总支、学生服务党总支：聚力指点千人成长 示范引领千人成才——基层党组织千名学子成长成才培育示范工程
高职学生从入学到毕业，在校时间大约为1000天。如何让学生“在校1000日，成长每一天”？浙江金融职业学院会计学院党总支、学生服务党总支以“创新载体，带头示范，指点成长，引领成才”为目标，充分发挥党总支的政治核心作用和党员的先锋模范作用，实施“千日成长工程”，积极构建学生成长成才需要的素质教育体系，创新培养高素质技术技能型人才，党员带头示范效应显著，教师教学研业绩突出，学生育人成果丰硕。
在学校党委党建工作体系指引下，会计学院党总支按照“二级学院党政是一个开放育人的领导集体、基层党支部是一个创新创业的战斗集体、教师党员是教书育人的一面旗帜、学生党员是成长成才的一个榜样”要求，不断完善基层党建工作机制，探索引导教师党员充分发挥引领作用、学生党员充分发挥榜样作用的办法举措。在基层组织建设上，结合高职教育特点，将支部建在专业上，组建了48个学习型党小组，创建了教师党员学习研究中心和学习型学生社团——“中国特色社会主义理论体系读书会”，不断提高教师的政治站位、党性修养，增强学生学习领会党的理论知识与实践创新的能力。
校纪委书记张江琳走访学生寝室
火车跑得快，全靠车头带。近年来，会计学院党总支实施“三五”系列爱生活动，党员教师在服务学生发展中作表率、当先锋，带头参与“领导为学生找岗位、教师资助困难学生、师生零距离交流、订单招聘、毕业生招聘会”等“五项服务”，带头开展“学校领导、中层干部、班主任、党员教师、辅导员”进寝室的“五个联系”。每年新生入学季，是学生千日成长的开始，按照“联系好每一位新生，问候好每一位家长，检查好每一间寝室，关注好每一个细节，解决好每一个问题”的“五个好”原则，第一时间向新生送温馨，是每一位党员教师的必修课。
随着教师党员育人先锋形象的提升，学生党员的成才先锋作用也持续彰显。会计学院制定和全面实施学生《党员服务日制度》《党员述责答辩与民主评议制度》《发展党员演讲答辩推选制度》《党员后续教育制度》，与教师党员一起开展“尊师爱校我带头、勤学苦练我带头、社会实践我带头、公益服务我带头、创新创业我带头”的“五带头”活动，一起参与社会服务，每人每年志愿服务时长超过150小时，大大增强了身份意识、责任意识和服务意识，以党风促进学风，示范影响着全院学生共同进步。近三年来学院申请入党的学生比例高达97%以上、发展学生党员180名，目前大三学生中的党员比例接近11%。
“千日成长”的主线是学生综合素质提升，根据不同年级特点，进行思想指引、成长导航、能力培养、典型带动和行为激励，营造全员、全过程、全方位的育人氛围，让学生天天成长、人人成长、健康成长、全面成长、快乐成长、持续成长，成长为“精专业、懂做人、会做事”的优质人才。在这里，学生们都有两本特别的小册子，一本是《千日成长指南》，另一本《千日成长记录》则是悉心记载着每一名学生点滴进步的个性化成长档案。在“千日成长”的推动下，人人有事做、人人有喜欢的事情做、人人有喜欢的正确的事做，院风学风不断优化，学生素质逐年提升。近年来学院学生获省级以上奖项以每年20%的速度增长，仅2018年会计学院224人次取得省级以上竞赛奖项，每个获奖团队中都有学生党员的身影；学生实现优质就业，近五成毕业生进入金融机构，超八成对口就业，每年毕业生签约率在98%以上，就业率、对母校的满意度和推荐率大大高于同类学校。
中国工商银行党委书记、董事长易会满为我校校友毛欢欢（后左二）颁奖
自2007年实施“千日成长工程”以来，会计学院党总支在党建育人工作中不断汲取创新发展的源泉，先后获得全省“先进基层党组织”、全省高校“先进基层党组织”“基层党建工作示范点”等称号。2010年“千日成长工程”在全校推广实施，学生服务党总支以“千日成长”为主线，进一步完善系统化的思政工作体系，深入开展社会主义核心价值观和理想信念教育，持续深化学风建设和文明修身行动，每年定期举办党员示范工程。“千日成长”的人才培养质量得到行业肯定，入选全省高校教书育人典型案例，学校党委书记周建松在全国高校党建工作会议上作了经验交流，至今受益学生已超过3万人。每一个进入浙江金融职业学院的学子，都有一个精彩的蜕变过程，那就是“给我一千天的时间，还你一万天的精彩”。
浙江经贸职业技术学院机关第二党总支第五党支部、信息技术系党总支、国际贸易系党总支、财务会计系党总支、工商管理系党总支、人文旅游系党总支、应用工程系党总支：“农民点菜 学院送餐”服务三农党建示范群
电子商务党支部与嘉兴市柳村村党支部举行“传承红船精神、投身乡村振兴”党建共建深化提升项目对接会
“农民点菜 学院送餐”服务三农党建示范群，以浙江经贸职业技术学院继续教育学院党支部牵头抓总，示范群内各级党组织结合自身优势，通过“一总支一品牌”服务三农党建工作品牌项目化管理分级落实，推动“服务三农”党建示范群党建工作向集群化、集约化、规范化发展。
学校每年年初都会通过省内各级供销社给农民提供“菜单”，然后根据“点菜”要求，给农民送去需要的实用知识和技术，帮助农民解决实际问题。近年来，示范群建设成效显著，“农民点菜，学院送餐”已成为该校社会服务的品牌模式和金名片。
以“一总支、一品牌”为依托，构建了一个“点线面”立体式党建群服务平台
电子商务党支部开展“把脉问诊”乡村路，“电商”宝典送农家服务三农活动
以服务三农党建品牌建设为突破口，学校各级党组织结合自身优势，找准党组织服务三农切入口、创新党员服务三农平台，学校立项资助了“E路相随育新农”、“非常网赢之服务‘三农’”、“‘党建+乡镇’会计服务项目”、“服务师生促党建，深入农村送科技，对接系统创特色”、“构建‘校社合作为农服务’新平台”、“‘把脉问诊’乡村路，教书育人利‘三农’”、“农事流水线”等7个服务三农党建品牌建设项目。学校以平台和基地为依托，积极开展农产品经纪人、农产品电子商务、庄稼医生、农村金融与财务管理和农合联“三位一体”领头人等各类培训，培训班一期又一期相继在全省各地开办，迄今已举办涉农培训班数百期。电子商务教研室党支部以服务三农党建品牌为载体，向社会提供三农电商培训以及服务29项，累计辐射人群超过10000余人次。市场营销党支部以服务三农为主线，以 “党建+”工作理念，努力实现党建工作与专业涉农服务特色的有机融合，提升专业涉农服务水平。其他各党总支积极办好涉农特色订单班，与乡村（基层供销社）党支部联合开展形式内容多样的党建共建活动。
财务会计系党总支与杭州转塘供销社党支部举行党建共建共享学习交流活动
广泛采取各种类型的基层调研，了解需求，打造了一支群内协作互助、共同提升能力的党员教师服务团队
财务会计系党总支开展“我为村里来做账”服务活动
会计教研室党支部每年组建师生暑期服务队伍进农村开展以“我为村里来做账”为特色的各类的服务活动，服务群众5000人次，为群众办实事200余件。应用工程系党总支依托“农事流水线”党建品牌建立了“以系党总支牵头、各教研室党支部分级落实”的服务三农工作机制。此外，学校通过定期选派党员教师实践锻炼，依托省级、院级科技特派员项目，选派党员教师参与涉农行业、涉农企业的技术积累和新产品开发、新技术研发和实践技术培训，成立双师工作室，组建多支师生党员服务团队等多项措施提升示范群各支部党员教师“服务三农”能力，打造示范群“服务三农”党员教师团队。多个党支部组成联合调研组赴台州市椒江等地开展服务三农专题调研活动，听取当地农业企业与农民专业合作社对我校农民培训、人才培养等方面的意见与建议，了解他们对培训项目的需求，量身定制，跨专业设置课程，提升培训教育效果。
示范群党员教师服务团队赴新疆阿克苏为农服务
构建涉农继续教育社会服务信息服务一体化平台，形成了一个线上线下融合的“互联网+”服务农民培训模式
学校成功举办三门县新型职业农民领头人培训班暨 “鲜甜三门”优质农产品进杭城高校推介会
“2015年我参加了浙江经贸职业技术学院农产品电子商务培训班，学校电商创业服务团队还到临海实地指导我们构建了网上销售平台。目前每年农产品电商销售额稳定在数百万元。后来，我又参加了跨境电商培训。每次培训可以获得新知识，掌握新技能，结交新朋友，开拓新市场，收入也大大提升。 ”浙江永丰鲜果专业合作社法定代表人应启敏说。
全国“农产品电子商务推广暨供销合作社品牌建设”专题培训班在学校举办
看到培训及后续服务对促进农民致富、农村发展的成果之后，学校加大投入，依托学校国家级教学资源库《农产品与食品质量安全检测》信息化平台开展线上线下混合式教学，建成的社会服务信息服务一体化平台《庄稼医生》在“中农在线—智慧农资”网上庄稼医院在线开放，被全国供销合作总社列入全国推广项目，受到学员的普遍欢迎。
2018年，省教育厅党委组织开展了全省高校党建特色品牌、示范群“双百示范”工程项目申报工作，105个特色品牌和60个示范群入选首批全省高校党建“双百示范”工程项目。（全名单戳这里）
党建特色品牌往期回顾
党建示范群往期回顾
点亮几盏灯、形成一个群、照耀一大片！“浙”里高校党建育人在路上~
本期责任编辑：俞沁