其他
招聘专栏 | 西安投融资担保
关于企业西安投融资担保有限公司于2000年11月经市政府批准由西安市生产资金管理分局改制成立。历经21年的发展,公司现注册资本31亿元,合作银行30余家,股东22家。已形成了以融资担保为主、非融资担保以及担保配套的三大类业务,在本地开创性地打造了“担保+”综合金融服务平台,为中小微企业、“三农”提供包括融资担保、非融资担保、创业投资、商业保理、典当融资等多层级、全方位的融资及担保服务,公司的市场占有率和综合实力位列全省行业之首。根据公司业务发展需要,现面向社会公开招聘英才,公告如下:招聘条件(一)基本条件1、自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,拥护党的路线、方针、政策,讲政治,顾大局,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;2、爱岗敬业、勤勉尽责,具有较强的责任心和事业心;3、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。(二)资格条件1、学历:硕士研究生及以上学历,留学人员应取得教育部国(境)外学历学位认证;2、年龄:35周岁以下,年龄计算出生日期为1987年6月22日以后;3、各岗位学历、年龄条件详见招聘岗位一览表;4、获得国际注册会计师(ACCA)、注册会计师(CPA)、高级会计师、法律职业资格证等专业资质、职称的或具有金融行业从业经验的,其他条件特别优秀者,条件可适当放宽。(三)具体岗位要求本次招聘涉及10个岗位,共12人。具体岗位要求详见《西安投融资担保有限公司社会公开招聘岗位一览表》。报名须知本次公开招聘按照发布公告、报名与资格审核、笔试、线上测评、面试、体检、背景调查、公示、聘用等程序实施,我司委托猎聘网为我司招聘服务外包单位,负责本次社会公开招聘工作。(一)发布公告2022年6月22日—7月12日,在猎聘网发布招聘公告。(二)报名1、本次招聘采用线上报名,不设现场报名;2、报名时间:2022年6月22日-7月12日;3、报名方式:报名人员应在指定网址完成线上报名,填写报名资料,每人限报一岗,若重复投递则视为服从调剂。点击链接进行报名(https://xtbbczp.wjx.cn/vm/e2oiFcn.aspx)或扫描下方二维码进行线上报名:(三)线上资格初审报名截止后,对报名人员进行网上资格初审。进入资格初审人员,应在规定时间内按要求提交资格初审相关材料。具体资料如下:1、身份证扫描件(正反面);2、近期一寸免冠电子证件照片(蓝底或白底);3、所有学历、学位证书扫描件(留学人员需上传教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书);4、所有学历《教育部学历证书电子注册备案表》(从学信网下载PDF版且在有效期内);5、个人相关资格证书、职称扫描件;6、其他可以证明符合报名要求的相关资料。注意事项:1、未在规定时间提交线上审核资料的人员视为自动放弃报名资格;2、应聘人员提交的材料应当真实、完整、准确。如提供虚假应聘申请材料的,一经查实,取消应聘资格。对应聘人员的资格审查,贯穿于招聘工作全过程。(四)笔试1、笔试方式、时间等以短信和电话方式为准;2、原则上根据应聘人数与岗位招聘人数不低于5:1的比例,按照笔试成绩由高到低确定进入第一轮面试人员名单,与进入面试名单最后一名成绩并列者,一并进入第一轮面试环节,比例低于5:1的,按照实际人数进入第一轮面试环节。(五)线上测评面试前由工作人员通知进入面试人员完成线上综合素质测评及心理测评,未在规定时间内进行测评者视为自动放弃,测评结果作为面试参考。(六)现场资格复审通过笔试、心理测评人员,面试期间将进行现场资格复审,具体时间、地点以通知为准。现场资格复审所需资料具体如下:1、身份证原件及复印件;2、所有学历、学位证书原件及复印件(留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书);3、所有学历《教育部学历证书电子注册备案表》(从学信网下载PDF版);4、岗位要求相关资格证书、职称原件及复印件;5、其他可以证明符合报名要求的相关资料。现场资格复审不合格者,取消应聘资格。视情况决定是否进行递补。(七)面试1、第一轮面试面试满分为100分。取所有面试官打分总数平均值,计算成绩保留小数点后两位,不实行四舍五入。本次面试设置合格分数线,低于70分的予以淘汰。第一轮面试结束后,按照面试成绩从高到低确定进入第二轮面试的人员名单,若有成绩并列者,则并列人员一并进入第二轮面试。2、第二轮面试第二轮面试时间及地点以电话或短信通知为准。(八)体检1、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。工作人员统一通知进入体检人员,在规定时间内前往指定机构完成体检;2、如体检后不符合录用标准者或自动放弃入职者,则根据招聘岗位空缺人数,按照第二轮面试成绩从高到低排序进行补录,体检补录不得超过1次。(九)背景调查工作人员将对体检合格人员进行背景调查,重点就人员有无违法违纪情况,特别是在原单位的个人工作学习表现进行全面调查。调查不合格者,取消应聘资格。可根据招聘岗位空缺人数,按照第二轮面试成绩从高到底排序进行补录,背景调查补录不得超过1次。(十)公示对候选人进行为期3个工作日的公示。