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《师德与止学系列讲座》第二季《势卷》第十集

2017-05-09 吴宾 校长传媒

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【吴宾专栏】

《师德与止学系列讲座》第二季《势卷》第十集

撰稿、摄影|吴宾(山东威海三中物理教师,校长传媒专栏作者)


势卷二 导读

“势”看不见,摸不着,但却是实实在在存在的,并不是我们无中生有。在物理学中,有电场、磁场的概念。对于电场、磁场,我们也看不见、摸不着,但是对放入其中的电荷、磁极具有力的作用,是的的确确客观存在的。


“势”这种东西,也是看不见,摸不着,但对我们的影响真真切切的存在,我们不得不关注。一位老师,当他得“势”的时候,做事顺风顺水,但失“势”的时候,做事情却充满阻力。我们的自身的能力、品德并没有因为得“势”与失“势”而发生变化,但“势”这种东西,却影响着很多外部因素,让老师走向成功或者失败。


为了将“势”形象化,我举个例子。在一个学校里,当老师们闲谈时,没有人敢说某个老师的坏话,这个老师就是个了不起的老师,这个老师就是拥有“势”的老师。不管这个老师在不在场,没有敢说他的闲话、坏话。而有的老师却不是这样,别人当着他的面就敢给他难堪,拿他开玩笑,他也无可奈何,这样的老师就是没有“势”或者缺少“势”的老师。


下面,我根据《止学》中的观点,谈一下教师应该如何对待“势”,如何得到“势”,如何利用“势”,如何借“势”上位。


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第10集

势固灭之,人固死之,无骄者惠嗣焉。


“势”一定会消失的,人也一定会死亡的,不骄纵的人才能惠及子孙。我的年龄还无法体会,当一个老师快退休的时候,是一种什么心态。再优秀的老师,也会退休,工作中的荣誉似乎是过眼烟云。所以,在工作中取得了一些成就,也没有什么可骄傲的,因为这些东西终有一天会失去。“积善之家,必有余庆”,如果我们不骄傲、乐助人,或许我们的善举会惠及子孙后代。同时我们的品格也会影响学生,让学生终生受益。


在学校里面,领导、教师的地位是不同的。在什么样的位置,就要说什么话,做什么事。不可以做与自己身份不相符的事,哪怕那件事能体现出自己的品德高尚,也不要做。我举一个经典的例子。


春秋时期,鲁国有规定,凡是到国外旅行去,看到有鲁国人在外国被卖为奴隶的,可以花钱把他赎出来,回到鲁国后,到国库去报帐,国库照付。孔子有一个学生,在国外看到有鲁国人被卖为奴隶了,就把他赎出来。赎出来以后,他没到国库去报帐,别人都说这个人品格高尚。孔子知道后,大骂这个学生,说这个学生做错了。别人奇怪了,做好事嘛,又赎了人,又不去报帐,这不是好事吗?不是品格高尚吗?孔子说看问题不能这样看,他这个做法,实际上妨碍了更多的奴隶被赎出来。这个人回来后没有去报帐,将来别人看见做奴隶的鲁国人,本想赎他出来,又想,我赎了以后,如果去报帐,别人就要议论:以前某某人不报帐,你去报帐,你的品格不如他。这样,这个人就可能装作没看见,不去赎人了。所以,这个做法就妨碍了更多的鲁国奴隶被人家赎买出来,是有害的。


有一个人掉到水里去了,孔子的一个学生跳下水去,把人救起来了,家属感谢他,给他一头牛,他就收了。别人就议论了:下水救人还要钱?孔子知道了,表扬这个学生,说这个学生做得对,这会使更多的落水人被救。因为救了人之后,人家给钱,是可以收的,于是再有人落水,就有人愿意去救。所以要看客观的效果。


现在,每个公立学校每年都会对家庭贫困学生有一定的困难补助。老师通过对学生家庭的了解和学生本人的报名,确定困难学生并发放补助。有些新毕业的班主任,没有经济压力,把自己的工资拿出来帮助困难学生。这就使得其他班主任也被迫拿出自己的薪水帮助学生,因为觉得如果不拿出点钱,会被人认为很落后。也有的班主任干脆说,我们班没有困难学生,把困难补助的名额给那个拿自己钱帮助学生的年轻班主任的班级。这种方法可以让这个班主任不用自己拿钱,但会使得原本家庭贫困的学生得不到应有帮助。


班主任帮助学生应该私下进行,不可张扬,不能给其他班主任造成困扰。如果你帮助学生纯粹的为了自己的名声,进而获得学校的各种荣誉。这种行为应该及时停止,因为这种行为已经违背了师德,损害他人的利益。


在一些寄宿制的学校,需要班主任牺牲休息时间到学校值班,并给予班主任微薄的加班费,路远的老师学校会给予几元钱的交通津贴。说实在的,对于多数老师来说,这点钱可有可无。有的班主任觉得,自己那么辛劳来值班,只有那么一点加班费和交通补助,于是选择了不要加班费,不要交通补助。这就造成了那些在乎这一点加班费的班主任也不好意接受加班费,从而让更多的老师不愿意加班。所以,正常的劳动所得应该接受,哪怕很少,也应该接受。接受的原因并不是增加自己的收入,而是不能让自己的拒绝给学校带来不利影响。


在很多学校,到了学期末会评选“优秀班主任”、“最美班主任”等诸如此类的称号。这些称号本身对班主任的评先选优影响不大,对于晋升职称更是没有什么帮助。但如果班主任在受到此类表彰时,能够欣然接受,则对其他老师是一种鼓励和促进。如果获奖的老师觉得荣誉可有可无,对荣誉满不在乎,则失去了荣誉应有的作用。


班主任带领学生参加活动,班主任出差,学校会给班主任一点点津贴。如果班主任接受这点津贴,则下一次外出,还会有人愿意出去。如果班主任只报销了差旅费,没要学校给的那一点点津贴,则更多的老师不愿意出差而吃苦受罪。

作为一名班主任,当我们想做一件与制度、规则不同的事情的时候,我们必须要考虑,我们的行为是否对他人造成不良影响,是否对风气造成不良影响。如果一件事在彰显了自己个人的品德的同时,贬低了他人品德,这样的事就要低调去做。如果一件事做了对自己没有什么影响,而对他人却有积极正面的影响,这样的事必须要做。

作者简介:

吴宾,山东省威海三中物理教师,校长传媒专栏作者。在《中国教师报》《班主任之友》《班主任》《中小学德育》《福建教育》《青年教师》《当代教育家》《教师月刊》《今日教育》《山东教育》《教师博览》《中学物理》等发表文章60余篇,著有《师经》等著作。山东省威海市直单位教学能手,威海市教科研先进个人,山东省优秀电教员,威海市名课程团队骨干成员。

延伸阅读:

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